她没能在南加州大学完成学业,但现在她正在帮助其他人避免同样的命运

安·玛丽·马纳汉觉得自己注定是个特洛伊人。

这位新泽西人在20世纪80年代末作为南加州大学的一名学生蓬勃发展,很快就与教授建立了联系,并在她的女生联谊会中结识了亲密的朋友,还加入了南加州大学全女性服务组织Helenes。

“我喜欢其中的每一秒,”她说。“我爱我的班级,我爱老师的素质,我爱建筑。我总觉得自己在世界上最美丽的地方。”

这让玛娜汉在大二之后不得不退学时更加痛苦。经济衰退严重打击了她家的经济,迫使她在离家较近的一所小大学完成学业。

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Manahan(左)和她的家人建立了一个奖学金来帮助南加州大学多恩西夫分校的学生。她最近和丈夫马克(Marc)、孩子玛德琳(Madeleine)和杰克(Jack)一起参观了校园。南加州大学多恩西夫分校(USC Dornsife)企业与基金会关系主管阿尼•马纳维恩(Ani Manavyan)也加入了他们的行列。(照片/由Ann Marie Manahan提供)

但她从未忘记她在红衣主教和黄金的两年。所以当Manahan和她的丈夫开始通过他们的家庭基金会支持他们关心的事业时,她想到了南加州大学。

她丈夫有个主意:为什么不为那些需要经济帮助才能留在学校的学生设立一项奖学金呢?于是,南加州大学多恩西夫文理学院的安·玛丽·德法齐奥·马纳汉奖学金诞生了。

“当我在网站上看到我的名字时,我哭了,”Manahan说。“我和学校有着如此长久的联系,这种感觉太特别了。”

这笔资金支持那些面临经济困难的学生,这些困难威胁到他们获得南加州大学学位的梦想。

她说:“我们希望为那些和我处境相似的学生建立一个安全网。”“说到底,这是为了帮助减轻压力和焦虑。我很荣幸也很谦卑能这样做。”

来自前南加州大学学生的奖学金缓解了当前特洛伊人的压力

为了符合条件,南加州大学多恩西夫分校面临经济困难的学生必须保持3.0的平均绩点,并优先考虑来自东海岸的学生和南加州大学海伦学院的成员。每年有一名学生获得几千美元的奖学金。

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南加州大学大三学生Mana Afsari感谢前南加州大学学生Ann Marie Manahan的奖学金支持。(图片/ Mana Afsari提供)

来自维吉尼亚州的年轻的玛娜·阿夫萨里(Mana Afsari)已经得到了这种支持。这位20岁的女孩在去年获得奖学金之前,一直为自己的财务状况发愁,直到去年她获得了一项广泛的财政援助计划,其中包括一项基于南加州大学需求的助学金、佩尔助学金和校外奖学金。

她说:“奖学金不仅仅代表金钱。“这是内心的平静。这是幸福。对此我非常感激。”

当她不学习古典文学专业和音乐戏剧和伊朗研究的辅修课程时,阿夫萨里是一名住院助理。她计划明年在校园里找一份勤工俭学的工作,以帮助支付房租、购买日用品,并减轻家庭的成本负担——尤其是因为她姐姐也在上大学。

她说:“得到这种资金支持真的很有意义,因为如果你在正确的时间培养一种思维,红利就会永远有回报。”“但如果你切断了某人的教育经历,其损害可能是无法弥补的。”

对大学生来说,财务焦虑可能是压倒一切的

大二学生塔克·马图斯也有类似的经历。他在费城附近的一个中产阶级家庭长大,父亲在那里开了一家汽车车身店。他有一个上大学的哥哥和两个上私立学校的妹妹,这给家里的经济带来了压力,这是可以理解的。

去年秋天,他一开始对远离家人到南加州大学就读感到谨慎。这个秋季学期,他请了假,想弄清楚一些事情,包括他是否想转到另一所大学,部分原因是为了省钱。得知他将获得Manahan的奖学金,促使他在今年春天回国。

他说:“我能拿到奖学金,而且是针对像我这样的学生的,这一事实再次推动我继续在南加州大学努力。”“现在我真的很高兴能回来。我期待着在未来几年里看到我的未来。”

我能拿到奖学金,而且这是针对像我这样的学生的,这一事实让我在南加州大学继续努力。

塔克Matus

马图斯仍在整理他的长期计划,但他设想的职业包括写作,他也在考虑是否有可能进入法学院。他正在攻读哲学、政治和法律学位,辅修剧本写作。

南加州大学多恩西夫奖学金是他从南加州大学获得的一系列支持的一部分,包括其他基于需求的奖学金。去年他担任研究助理,并计划在春季找到一个类似的勤工俭学的工作。他很感激像Manahan奖学金这样的财政支持,因为这意味着更少的学生贷款债务。

马图斯说:“每个人都在谈论特洛伊家族,但直到我拿到奖学金,我才真正意识到这一点。”“她想给别人机会拥有她无法拥有的东西,这对我来说意义重大。能去南加州大学让我很自豪。希望我能毕业后以类似的方式做出贡献。”

与南加州大学的纽带代代相传

Afsari也受到Manahan的故事的启发,尤其是因为她同样觉得自己属于南加州大学。在参观了校园后,她觉得自己可以挑战自我,并与教授建立密切的关系,于是决定入学。

阿夫萨里说,事实证明这种预感是正确的。她讲述了南加州大学普莱斯公共政策学院(USC Price School of Public Policy)的教授们是如何帮助她在2016年大选中决定如何投票的。她是一名大一新生,与学校没有任何关系,但他们很乐意带她了解涉及财产税等复杂问题的州级举措,帮助她找到符合自己价值观的职位。

“我感觉他们真的投入了我的生活,”她说。“我发现那些优秀的一对一、基于导师的关系非常有价值。”

这些主题与Manahan作为学生的经历相呼应。Manahan记得她在高中的一次校园访问中疯狂地爱上了南加州大学,以至于她取消了去附近几所大学的计划。当录取通知书来的时候,她毫无疑问会参加。

她很快与教授们建立了牢固的联系,并通过她的女生联谊会阿尔法德尔塔皮(Alpha Delta Pi),以及与迈克(Mike)一起参加非盈利组织Swim的筹款活动,在南加州大学海伦学院(USC Helenes)找到了令人满意的志愿者机会。

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Manahan穿着红色的衣服,和她的朋友们在她的宿舍Fluor Tower庆祝南加州大学战胜俄克拉荷马队。(照片/由Ann Marie Manahan提供)

但她的父亲是一名个体经营的房屋建筑商,家族企业在上世纪90年代初的经济衰退中遭受了打击。Manahan记得她父亲把她拉到一边解释当时的情况。

“这是困难的。我以为我是在南加州大学读大三,但我发现我在转学,”她说。“我现在明白了,你必须在生活中逆来顺受。它会给你一个曲线球,关键在于你如何回应。”

与南加州大学的重新联系带来了大量美好的回忆

Manahan迅速反弹,完成了她的通信学位,并在电信行业追求成功的职业生涯。后来,她获得了行政工商管理硕士学位,并在新泽西州莫里斯敦(Morristown)建立了家庭,在那里长大。

她和南加州大学的朋友们保持着联系,几年前和丈夫马克(Marc)一起去大学公园(university Park)游玩时,她与该校的新关系开始升温。女儿玛德琳,今年17岁;还有14岁的儿子杰克。

Manahan说:“他们听我说了一辈子南加州大学的事情,但是他们从来没有去过。”“我们在校园里还不到五分钟,我女儿就说,‘现在我明白你为什么这么喜欢它了。’”

在最近的感恩节假期,他们全家再次回到学校,参观了校园,并在洛杉矶纪念体育馆观看了USC-Notre Dame橄榄球赛。在这个漫长的周末,有一次,她的孩子们累了,想在酒店房间里放松一下,于是Manahan让她的丈夫把她送到她以前在Ellendale的公寓。

这句谚语说得太对了——你是生活中的特洛伊木马。

安玛丽Manahan

在接下来的几个小时里,她探索了她曾经称为家的社区,参观了她的老教堂,洛杉矶的圣文森特·德·保罗教堂,惊叹于我们的救世主教区南加州大学卡鲁索天主教中心和南加州大学村庄的戏剧性变化。

然后,Manahan捕捉到远处演奏的特洛伊军乐队的旋律,并跟着声音看他们练习。她说:“这是一个值得一看的景象。”“没有什么能比得上我们的军乐队,亲眼听到他们总是让我热泪盈眶。”

这段经历只加强了她与南加州大学的联系。

她说:“这句谚语说得太对了,你是生命中的特洛伊木马。”“这些年来,它一直陪伴着我,我很高兴能与这所大学重新建立联系,为未来做出贡献。”


要了解更多关于奖学金和支持南加州大学学生的机会,请访问南加州大学多恩西夫分校的网站和该校的主页。

更多关于校友、奖学金的报道

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USC 2018 |年度最受欢迎的图片

从自拍、广告牌、杂志到公交候车亭,我们被照片包围;想想你每天看到多少。尽管如此,还是有一些照片让你难忘。以下是2018年一些令人难忘的照片。


‣生活在草坪上

College Access Day participants on the great lawn

你上大学后会是什么样子?特洛伊·乔纳森·韩为南加州大学外的当地高中学生解答问题。来访的孩子们很快就喜欢上了草坪,就像他们的大学同学一样。(USC图/格斯Ruelas)


‣视图从上面

Our Favorite Images student center

罗纳德导师校园中心的庭院和台阶在建筑学学生的拍摄下呈现出几何形状。(照片/灵罗)


‣孩子

没有什么比这更棒的了:城市里的孩子们在特洛伊夏令营里享受大自然。70年过去了,南加州大学的项目仍然让当地的孩子们感到兴奋和兴奋。皮划艇、骑马和射箭都是南加州大学受欢迎的学生夏令营活动的亮点,但户外探险只是一个开始。


‣终极乐队

Our favorite images LAPD LEAD

大家都知道南加州大学的派对上少不了特洛伊游行乐队。在这里,特洛伊精神的一名吵闹的成员为一名参与执法促进发展项目的官员鸣笛,该项目是洛杉矶警察局、南加州大学苏珊娜·多拉克-佩克社会工作学院和南加州大学普莱斯公共政策学院之间的合作伙伴关系。(USC图/汤姆Queally)


‣红衣主教的月亮

blood moon VKC

事实上,这是一个“血月”,这一现象发生在月全食期间,当月球被地球大气层过滤和折射的阳光照亮时。南加州大学摄影俱乐部主席特雷弗·索乔基在一月份拍摄了这张Instagram上最受欢迎的照片。(照片/特雷福Sochocki)


‣冲浪企鹅

our favorite images move-in day

朱莉·莱德(Julie Ryder)在女儿娜塔莉·莱德(Natalie Ryder)搬进南加州大学(USC)村庄的内米洛夫斯基住宿学院(Nemirovsky Residential College)时,帮助她带着必需品。娜塔莉是工业系统工程专业的大二学生。(USC图/大卫·斯普拉格)



5胜利的痛苦

our favorite images

在4×400米接力比赛的最后几秒,南加州大学女子田径代表队以一场戏剧性的后场反超获胜,队员们欣喜若狂。这场胜利让特洛伊人获得了一个不太可能的全国冠军。(USC图/约翰McGillen)


‣力量对

Our favorite images Austin and Oprah

南加州大学临时校长旺达·奥斯丁和奥普拉·温弗瑞出席了慈善大使晚会。温弗瑞是南加州大学2018年的常客,她还在今年5月南加州大学安纳伯格传播与新闻学院(USC Annenberg School for Communication and Journalism)的毕业典礼上担任了特邀演讲嘉宾。(图片/迈克尔·科瓦奇,盖蒂图片社)


‣欢呼雀跃

Our favorite images coach of the year

男子和女子水球国家队年度最佳教练Jovan Vavic在南加州大学女子水球国家队战胜斯坦福大学后与队员们一起庆祝。他们也是国家冠军,也击败了斯坦福大学。(照片/马特唐津)


‣反省

our favorite images doheny library fountain

大学公园校园,靠近Doheny纪念图书馆,提供了一个宁静的南加州时刻的背景。(南加州大学照片/迈克尔欧文贝克)


‣赫卡柏值班

Our favorite images 2018

特洛伊女王赫克犹巴是南加州大学最新的偶像人物之一。(照片/克里斯·希恩)


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你看到谁在校园里了吗?

南加州大学(USC)的电影艺术学院坐落在一个娱乐圣地,因此,知名演员、导演和媒体人士不时造访并不令人意外。大学公园校园,一个受欢迎的拍摄地点,也有可能出现在电视上。从奥普拉放弃职业智慧,到瑞茜·威瑟斯彭在Mudd Hall杂志上的见闻,让我们来回顾一下2018年的名人见闻。



5我知道位置

任何电视木马都知道USC经常出现在电视节目和电影的背景中。但2018年,特洛伊人在校园里闲逛时,可能会看到维奥拉·戴维斯(Viola Davis)在体育大楼拍摄ABC电视台(ABC)的《逍遥法外》(How to Get Away with Murder),或者多米尼克·韦斯特(Dominic West)在Showtime电视台的《婚外情》(the Affair)中扮演教授的角色。在威尔·史密斯(Will Smith)的《拼车卡拉ok》(Carpool Karaoke)那一集里,特洛伊军乐队(Trojan进行曲)护送着车驶过西34街(West 34 Street)的宿舍楼。任何看到瑞茜·威瑟斯彭坐在高尔夫球车上的学生都不会产生幻觉——她和女演员亚美莉卡·费雷拉一起在这里拍摄威瑟斯彭的纪录片《Shine On》。

认识到背景?大学公园校园里有主演电影、电视剧的角色

‣奥普拉•温弗瑞

前电视脱口秀主持人、媒体大亨奥普拉·温弗瑞(Oprah Winfrey)在南加州大学安纳伯格传播与新闻学院(USC Annenberg School for Communication and Journalism)的毕业典礼上发表了动人的演讲,充满了值得引用的智慧,其中包括“永远不要混淆什么是合法的,什么是道德的,因为它们是完全不同的。”做正确的事情。尤其是在没人注意的时候。”

奥普拉·温弗瑞敦促南加州大学安纳伯格分校的毕业生寻求真理

‣阿里安娜赫芬顿

《赫芬顿邮报》(Huffington Post)创始人阿里安娜·赫芬顿(Arianna Huffington)了解到,完美主义是“任何人都无法接受的一种品质”,她建议南加州大学的学生接受生活中的不完美和失败。同样关键的是:每晚保证8小时的睡眠。

阿里安娜·赫芬顿告诉学生们要关掉手机,多睡觉

‣加布里埃尔联盟

在《洛杉矶时报》的书在大学公园校区的节日,actress-turned-author加布里埃尔联盟坦诚对诸如种族、审美标准和提高颜色的男孩在今天的美国,其中也有一些文章的话题她覆盖在她的书中,我们将需要更多的酒。

第23届洛杉矶时报图书节在南加州大学帕克校区举行

‣will . i.a m

这位企业家和黑眼豆豆乐队主唱在南加州大学吉米·艾欧文音乐学院发表了讲话安德烈·杨学院的第一次毕业典礼。will.i。曾投资于学院初创企业的am告诉学生,不要只关注自己的成功,而是要指导下一代创新者和问题解决者。

在will.i.am的帮助下,南加州大学Iovine and Young Academy庆祝了它的第一个毕业班

‣本·金斯利

这位奥斯卡影帝在与南加州大学戏剧艺术学院学生的谈话中透露了一些幕后故事,比如1982年的电影《甘地》中一个关键场景的拍摄时间,包括30多万名临时演员,打破了吉尼斯世界纪录。

本·金斯利在[email protected]活动上对甘地和其他顶级项目进行了反思

‣Josh迦得

从《摩门经》(Book of Mormon)第一部的演员阵容,到2013年的电影《乔布斯》(Jobs)中饰演史蒂夫·沃兹尼亚克(Steve Wozniak),盖德有机会做任何事情。但他说,他最特别的角色之一是为迪士尼电影《冰雪奇缘》中的雪人奥拉夫配音。孩子们听到他的声音都吓呆了,这是双关语。

乔什·盖德(《冰雪奇缘》中的奥拉夫饰)讲述了自己职业生涯中的一些失误,启发了戏剧专业的学生

‣Shohreh Aghdashloo

这位出生于伊朗的女演员在2004年凭借电影《沙与雾之屋》获得奥斯卡提名,成为首位获得奥斯卡提名的中东女性。在与戏剧艺术系学生的一次谈话中,她分享了自己的大银幕之旅,并与好莱坞经纪人展开了斗争,后者称她“能力有限”,“资历过高”。

直言不讳的伊朗女演员建议学生“停止假装”

‣马克哈米尔

传奇人物卢克·天行者背后的演员给了下一代演员一些建议。“只要你有机会站在观众面前,不管你的观众是大是小,你都要做到这一点。这是你变得更好的机会,”他说。他还讲述了自己为出演《星球大战》角色做准备的故事,以及自己进军配音行业的经历。

马克·哈米尔建议木马“认识到机会”


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如何改善人与智能建筑之间的沟通

南加州大学的研究人员发现,当涉及到建筑及其居住者时,人们缺乏沟通,但改善两者之间的对话可以帮助智能建筑更好地为可持续社会服务。

在一项新的研究中,研究人员发现,虚拟助理设计中的细微变化会导致有助于改善环境的行为变化。研究人员发现,人们与电脑生成的代表建筑管理的虚拟形象联系得更好。他们发现,机器和人之间的社交玩笑效果更好。

研究结果强调了人际关系的关键在于人际关系和社会互动如何促进人与机器之间的合作。

这项名为“在建筑物和使用者之间建立社会对话”的研究发表在12月27日的《国际人机交互杂志》上。这是南加州大学科学家对人机动力学的最新研究,是南加州大学工程、通信和行为科学等学科融合的产物。这项研究的作者来自南加州大学维特比工程学院和南加州大学创新技术研究所。

虚拟助理是人们与智能建筑之间交流的关键

虚拟助理与Alexa或Siri一样新颖,与《2001太空漫游》(2001:A Space Odyssey)中的HAL 9000一样古老。智能建筑的普及对提高工人的健康和生产力、节约能源和保护环境具有重要意义。智能建筑配备了自动供暖、制冷和照明系统。

南加州大学维特比分校(USC Viterbi)的研究助理教授、该研究报告的通讯作者盖尔卢卡斯(Gale Lucas)说:“你可以把《星际迷航》(Star Trek)飞船企业号(Enterprise)上的计算机界面想象成比科幻小说更接近现实。”“我们开始探索人与机器建筑之间的界限。我们试图让人们感觉更舒适,让智能建筑表现得更好。”

美国人90%的时间都在室内,要么工作,要么睡觉,要么购物,要么学习。舒适性、生活质量、工人生产率和安全性直接影响着建筑物的运行。

根据美国绿色建筑委员会的数据,建筑物的二氧化碳排放量占美国二氧化碳排放量的39%。在加州,州空气资源委员会(state Air Resources Board)将建筑行业列为温室气体排放的第二大来源,并将该行业的目标定为到2050年减排80%。委员会已确定行为规范对建筑物的能源消耗具有重要影响。

人与智能建筑之间的沟通提高了性能

然而,智能建筑的前景往往与它们的性能不匹配。尽管自动化程度很高,但四面墙或四层办公楼层内的人类活动可能会损害建筑物的节能能力。当里面的人合作时,建筑的工作效率会更高。

如果大楼问人们,‘你们为什么不做一些环保的事情?,“我们可能会让人们为了自己和环境做出健康的行为。

盖尔·卢卡斯

卢卡斯说:“如果一个建筑跟你说话,它可能会要求你做一些可能有助于环境保护的事情,比如‘关灯’、‘开窗’或‘节能’。”“如果大楼问人们,‘你们为什么不做一些环保的事情?,“我们可能会让人们为了自己和环境做出健康的行为。”

为了实现这一目标,人和建筑物需要更好的合作,人们需要信任这项技术,而计算机需要使用经过验证的行为改变干预措施来推动人们采取行动。南加州大学的研究探索了如何最好地实现这一点。

科学家们选择了200名参与者,其中大部分是大学生,来自不同种族。首先,受试者被暴露在一个使用虚拟现实的办公室环境中,然后是一个真实的办公室环境,参与者人数较少。研究人员精心制作了支持环保的信息,让一个昵称为艾丽(Ellie)的虚拟助理问一些问题,比如“如果我为你打开百叶窗,让你享受自然光,你会把灯光调暗还是关掉人造光?”然后他们观察参与者是否配合这些环保要求。

谁参与了人与智能建筑之间的沟通?

重复USC团队之前的类似研究,结果表明,当虚拟人Ellie代表建筑经理行事时,人们的反应更好,而不是当她作为建筑的拟人化时。

当信息是社会对话的一部分而不是独白时,人们也更愿意合作。研究表明,这一因素被证明是至关重要的。例如,受试者对诸如“嗨,你好吗?”….你叫什么名字?见到你很高兴。社会对话帮助克服了人们对阿凡达的偏见。研究人员发现,当Ellie使用社交对话时,人们对她的反应都很好,不管她是大楼的面孔还是大楼经理的代理人。

根据这项研究,“包括社交对话可能有助于克服人物角色之间的差异,使建筑人物角色更具关联性。”事实上,人们把独白与陌生人联系在一起,把对话与更亲密的关系联系在一起。”

科学家们注意到,无论研究参与者是在真实的办公室还是虚拟现实模拟中操作,结果都是相似的。他们还发现,当他们在一周后重复实验时,受试者的反应更加积极,这表明由于反复的互动而产生的熟悉感有所帮助。

南加州大学维特比学院工程学副教授Burcin Becerik-Gerber说:“我们试图在建筑和用户之间建立一种类似友谊的关系,这样用户就有能力提高个人性能和建筑性能。”研究结果表明,考虑人机动态的设计决策对于实现智能建筑的潜力非常重要。

“我们的研究有助于对人机合作的基本理解,”贝克-戈贝尔说:“影响不仅仅是智能建筑。这项工作改变了我们感知和体验当今建筑环境和人工制品的方式,这些环境和人工制品是专注的,具有与人进行双向互动的身份。”


研究的作者包括前南加州大学维特比学院的首席作者萨巴·卡什;南加州大学创新技术研究所的Lucas和Jonathan Gratch;和Becerik-Gerber。

这项研究由国家科学基金会(1548517)资助。

更多关于:建筑,环境

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由学生创办的她带领十几岁的女孩和女企业家配对

南加州大学大四学生阿芙尼•巴曼(Avni Barman)还记得她在领英(LinkedIn)实习的第一天。

她对软件工程实习很兴奋,在那里她将继续创造一些功能,这些功能现在在这个平台上被成千上万的人使用。但是,当她走进该公司位于旧金山的办公室时,她有点吃惊。

“我是整个团队中唯一的女性,”她说。

酒吧招待,也许你们现在读到的大多数人,都熟悉这些数据:

  • 谷歌报道称,该公司31%的员工是女性。当你把这些职位缩小到领导职位或工程职位时,情况就会变得更糟:这两个职位的比例都在25%左右。
  • 在雅虎,大约十分之二的领导者是女性。
  • 领英报告的数字更高,约31%的女性担任领导职位。

对巴曼来说,钟声敲响了。尽管有一股力量在推动女性进入STEM行业,但她认为,让女性在科技公司担任要职也应该得到同样多的支持。

She Leads founder Avni Barman

巴曼认为,让女孩从小就把创业视为一种选择是很重要的。(USC图/格斯Ruelas)

“人们倾向于招聘长得像他们的人,”南加州大学吉米·艾欧文(Jimmy Iovine)和安德烈·杨学院(Andre Young Academy)大四学生巴曼(Barman)说。“我的假设是,如果我们能够创造女性创始人,我们就能够创造更多由女性领导的企业文化,自然有助于我们的多元化统计。”

她开始思考:“如果我们在年轻一代解决这个问题——谁将成为女性创始人的一代?”

这促使酒吧招待想出了“她领导”(She Leads)这个非营利性的辅导项目,帮助十几岁的女孩和女性创始人配对。今年3月,Snapchat母公司Snap inc .位于圣莫尼卡的总部将举办为期两天的“makeathon”活动,数十名少女将在这里参加从营销到产品开发等各个方面的实践研讨会。届时将有一场演讲比赛,十几个幸运儿将作为该非营利组织的首批学员离开。这个想法不仅仅是为了获得建议,而是为了帮助这些年轻女性将她们的商业想法付诸实践。

学生工作人员赋予她领导的权力

在接下来的几个月里,巴曼和她的团队——几乎所有的有色人种女性和学院的许多同事——花了好几个小时粘在笔记本电脑上。大二学生黄秀兰(Shirley Huang)负责设计,大二学生丹尼•博伊斯(Dani Boyce)负责品牌推广,大四学生莎拉•金(Sarah Kim)负责物流和会计——这只是其中一些。几乎所有人都投入到其他事情上,无论是设计还是编码。

学院二年级学生Kaitlyn Chu负责伙伴关系,她喜欢自己领导的想法,因为她自己是一个十几岁的企业家,在没有任何指导的情况下,完全凭感觉行事。

“我必须自己学习很多东西,通过YouTube和谷歌搜索,”朱说。“当我听到这个概念时,我非常赞同。
5是我想要的。

研究小组说,重要的是,让女孩在很小的时候就把创业视为一种选择。巴曼说,在她的研究中,与女性创业者交谈时,有一个共同点是,她们所处的环境对她们的影响有多大——无论是支持她们的父亲带她们出差,还是看到她们的母亲挣钱养家。

她的主要观点是:扩大创业机会

巴曼说,接触创业精神不应该局限于一个幸运的群体,这就是她领导的理念。

Barman还是南加州大学科技女生组织的总统成员,这是这个国际组织中唯一的大学分会,其成员从几年前的几十人增加到现在的大约200人。她创立了一项奖学金,每年邀请学生参加格蕾丝·霍珀庆典,这是世界上最大的计算机女性大会。她还主持了一些活动,比如与美国宇航局喷气推进实验室(Jet Propulsion Laboratory)一起徒步游览格里菲斯天文台(Griffith Observatory),让学生熟悉当地的科技公司。

对于那些因为经济困难而无法参加的人,她领导有奖学金可以参加三月的活动。该集团网站将为导师和学员提供交流和课程,还将提供DIY创业手册可供下载。

在科技行业,赋予年轻女性权力似乎已成为酒吧老板的一项使命,她不想放慢脚步。


更多信息请访问她在三月份领导的x Snapchat创业公司Makeathon。

更多关于学生的故事

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其中两名被任命为Ombuds在南加州大学的新办公室

南加州大学成立了一个新的om芽儿办公室,为大学社区提供独立、保密和公正的支持。

经过全国范围的搜索,凯瑟琳·格林伍德(Katherine Greenwood)和托马斯·科萨科夫斯基(Thomas Kosakowski)将成为位于大学公园(university Park)校园内的大学ombuds,托马斯·科萨科夫斯基(Thomas Kosakowski)将成为位于健康科学(Health Sciences)校园内的大学ombuds。南加州大学教务长迈克尔•奎克(Michael Quick)和负责校园健康和危机干预的副教务长瓦伦•索尼(Varun Soni)周二发表了上述声明。

奎克和索尼在发给教职工和学生的一封电子邮件中写道:“Ombuds在南加州大学的办公室将为教职工、学生和员工提供一个安全的地方,让他们在政策、问题、担忧和冲突中导航,而不用担心遭到报复或评判。”“通过这样做,办公室将促进和体现一种道德、同理心和敬业的大学文化,致力于解决问题、解决纠纷和工作场所的健康。”

南加州大学Ombuds办公室:在这个领域的经验

格林伍德曾担任加州大学戴维斯分校Ombuds办公室的主任,负责管理加州大学戴维斯分校和萨克拉门托分校的Ombuds办公室。在此之前,她在丹佛的科罗拉多大学安舒茨医学校区担任ombud的工作。在担任ombuds的工作之前,Greenwood是一名国际海事律师,为纽约、旧金山和伦敦的公司工作。她还在芝加哥洛约拉大学担任兼职教授。除了ombuds的工作,Greenwood还在冲突管理、领导力发展和沟通策略方面进行了大量的培训。

在过去的12年里,科萨科夫斯基一直担任加州大学洛杉矶分校卫生系统的监察员。他还在克莱蒙特研究生院(Claremont Graduate University)建立了Ombuds办公室,并在加州大学河滨分校(University of California, Riverside)担任Ombuds办公室的临时主任。此外,他还创办并管理了om芽儿博客,这是om芽儿行业的全国性资源。在成为om芽儿之前,他是一名律师,并在洛杉矶高等法院担任法院指定的调解员。科萨科夫斯基还在国际监察员协会董事会和西方学院董事会任职。

如何联络南加州大学Ombuds的办公室

他们的办公室现在已经开放和运作。格林伍德大学公园校区办公室电话:213-821-9556或[email protected];科萨科夫斯基健康科学校区办公室电话:323-442-0341或[email protected]

奎克和索尼写道:“我们代表南加州大学欢迎凯西和汤姆来到我们的大学社区,我们感谢他们愿意在这些重要岗位上服务。”

更多关于:改变,员工

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问与答:所有你需要知道的关于新成立的南加州大学om芽儿办公室

凯瑟琳·格林伍德(Katherine Greenwood)和托马斯·科萨科夫斯基(Thomas Kosakowski)周二被宣布为ombuds大学。以下是关于ombud在USC的新办公室及其角色的问答。

什么是ombuds?

监察员是作为一种机密、公正、非正式和独立的解决问题资源的个人。从根本上说,ombud是解决争端的专业人士,帮助个人和团体解决冲突。我们努力为来办公室讨论和检查问题的人创造一个安全的场所。我们这样做是通过听取提出的问题和关切,澄清目标和目的,集思广益各种选择,权衡特定行动方针的利弊,作出适当的调查并向其他资源提供参考。我们作为冲突和沟通教练,帮助教师、学生和员工在冲突发生时提高他们的舒适度和处理冲突的技能,我们还提供调解服务和其他解决争议的替代资源。最终,我们通过在整个机构中共享冲突管理模型、工具和策略,努力促进一种“冲突能力”文化。

问:你可能会给Ombuds的办公室带来哪些问题?

ombuds办公室装备来解决各种各样的问题和担忧,可以分为几大领域,包括组织气候、变更管理、人际关系问题、伦理问题,被视为不公平现象的问题或无礼貌,行为或风格上的差异在工作场所或教室,或询问相关大学的程序和政策。

USC Office of the Ombuds: Katherine Greenwood and Thomas Kosakowski

凯瑟琳·格林伍德(Katherine Greenwood)和托马斯·科萨科夫斯基(Thomas Kosakowski)将就职于南加州大学的新办公室。(USC图/格斯Ruelas)

例如,教师可能会带来与部门管理有关的问题、与同事的人际关系问题或对学生的担忧。或者,工作人员可能会提出与工作环境、主管的管理风格或工作量分配不公的看法有关的问题。经理或行政人员可能会在探索各种沟通策略时寻找ombud,以缓解他们在报告线中与员工之间的紧张关系。本科生可能会提出与评分或院系有关的学术问题、室友的问题以及小组项目中出现的公平性问题。他们也可能会提出一些关于他们想与父母、同龄人和教授进行的艰难对话的问题。研究生可能会向他们的导师、同事、项目或作者提出与权力动态有关的问题。此外,在健康科学校园,医务人员可能会对轮班作业的分配、高压力情况下的人际交流或伦理问题提出担忧。

问:一个人如何知道什么时候应该向om芽儿公司提出担忧,而不是通过另一个校园办公室报告?

ombuds办公室不能替代其他校园资源,而是是一个非正式的校园社区的成员的地方开始探索一个问题、政策或问题,这就是为什么ombuds更好地利用作为一个“办公室第一胜地”而不是“最后的办公室。“对于那些考虑是否向正式校园资源报告某个问题的人来说,他们可能想先和ombud谈谈,权衡各种选择。与om芽接办公室共享信息不会“让学校知道”某个问题或担忧,但如果个人希望通知学校,om芽接办公室会将他们引导到适当的校园报告单位。

问:如果有的话,人们能从ombuds那里得到什么样的分辨率呢?

ombud不能直接解决问题。相反,我们帮助赋予社区成员分析、制定战略和选择做什么的权力。由于om芽接体是在正规渠道之外行动的,我们没有权力指导任何具体的结果。此外,我们不是事实创造者;我们也不裁决问题、做出决定、进行调查、代表学校接受通知、提供法律咨询或心理咨询。

问:为什么南加州大学要设立这些职位?

在一系列的制度问题之后,南加州大学认识到建立ombuds办公室的重要性,作为一个中立和独立的安全的地方,大学的选民可以秘密地分享他们的关注,问题和挑战。除了帮助我们社区的成员之外,ombuds的办公室还将为USC提供另一个价值,那就是向上的反馈。当我们确定模式、趋势或系统关注点时,我们通过匿名和非个性化的数据和信息与大学共享这种向上反馈。因此,我们可以作为一个潜在的预警系统,在保持严格保密的同时,提醒大学注意可能出现的问题。

问:ombuds向谁负责?

Ombuds的办公室在设计和结构上是独立和保密的,因此在大学的组织结构图中占据了一个独特的空间。在南加州大学,ombuds最终用虚线向教务长办公室汇报。在行政、预算和后勤方面,ombuds向负责校园健康和危机干预办公室的副教务长Varun Soni汇报。预计om芽儿将定期与大学各级管理人员接触。

问:如何进入Ombuds的办公室?

om芽接体办公室提供的服务是免费、自愿和保密的。访问ombud的最好方法是通过电话或电子邮件安排约会。健康科学校园ombuds office的联系方式是323-442-0341或者[email protected],而大学公园校园ombuds的联系方式是213-821-9556或者[email protected]

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为脑瘫儿童制作语言治疗游戏

想象一下,你唱得比歌剧《魅影》还好,然后通过分散一群食人魔的注意力来解放你的朋友。

不,这不是一个新的幻想电子游戏的情节;相反,这是一种提供语言治疗的创新方法。

这款名为Amplify的游戏使用了谷歌公司AIY Voice Kit的语音辅助技术,为脑瘫儿童提供了游戏化的语音治疗。

其背后的团队由研究助理教授Christopher Laine和Brian Cohn MS ‘ 18组成,Brian Cohn MS ‘ 18是美国国家科学基金会的研究生,也是南加州大学维特比工程学院计算机科学博士项目的学生。

脑瘫如何影响言语?

脑性瘫痪是一种先天性的运动障碍,可导致多种运动和认知症状,其病因是出生时大脑受损,通常是中风。患者面临的挑战之一是有效沟通的能力,这在早期尤其有害。科恩说:“我们认为,任何孩子都不应该压抑自己的表达能力。”

有一个关键的时期语言治疗是非常重要的,当他们还是孩子的时候。随着年龄的增长,它可能会变得不那么有效。

克里斯托弗•莱恩

Amplify团队选择帮助脑瘫患者有两个原因:雷恩的专长领域是口腔运动控制;而那些患有这种疾病的人往往得不到足够的治疗。莱恩说:“在儿童时期,语言治疗是非常重要的。“随着年龄的增长,它可能会变得不那么有效。”

脑性瘫痪儿童语言治疗:选择你的冒险

莱恩和科恩试图颠覆传统的语言疗法,通过创造一款声控辅助的、自己选择冒险游戏,让孩子们觉得更有趣。“为了推动故事向前发展,并与角色互动,孩子们会通过语音治疗练习做出反应,”莱恩解释说。现场对反应进行记录和评价。根据患者的反应和治疗需求,故事会朝着某个方向发展。

莱恩解释说:“有一次,病人必须发出一个很长的‘啊’声,所以我们让他们参加了与歌剧魅影的歌唱比赛。”如果回应足够长,并且他们能够赢得幽灵的尊重,他将在接下来的冒险中帮助他们。还有一个部分我们想要做一个音调的调节,所以病人必须通过发出一个问题来分散巨怪的注意力。让他们的朋友重获自由。”

高科技保健:为脑瘫儿童提供语言治疗

一些特征,比如病人在进入下一个阶段之前需要完成多少练习,可以根据具体情况进行微调。Amplify将是一个理想的设备,一个患有脑瘫的孩子可以带回家继续治疗。它不会消除语言治疗师的角色,但会补充传统疗法。在一个疗程后,孩子的“家庭作业”可以被记录下来,分析并交给语言治疗师,提供额外的信息,帮助指导治疗策略。数据可以通过USB获取,也可以立即上传到云端。

“治疗师甚至可以从他或她的办公室与设备进行潜在的互动,并发送更新,”莱恩说。“只要能让它适应环境,选择是无穷无尽的。由于Amplify将使患者无需多次预约就能继续锻炼,这可能会降低成本。

有了一个带回家的设备,提供了各种迷人的语言治疗冒险,孩子们可以随时随地练习/玩。

布莱恩科恩

科恩说:“对一些父母来说,带着孩子去看心理医生会让他们担心自己是否负担得起汽油、停车和休假的费用。”“有了这种可以带回家的设备,孩子们就可以随时随地地练习/玩耍,为家人节省更多的时间和金钱。”到目前为止,我们的原型机可以在没有互联网连接的家庭中运行。此外,莱恩说,像Amplify这样的设备也有被纳入医疗保险的先例。

但他们会喜欢吗?

虽然Amplify还处于概念阶段,还没有在脑瘫患者身上进行测试,但洛杉矶儿童医院的胡安·埃斯皮诺萨医学博士(Juan Espinoza MD ‘ 10)正在帮助脑瘫患者获得这种设备。

莱恩说:“我们正在研究一个原型,这个原型将在CHLA语言治疗师的帮助下使用。”“这将是一个非常有限的试验,以确保孩子们与设备互动,并享受它。如果我们在想要的地方有了内容,我们的想法就是让一群病人把设备带回家。”

首次为脑瘫儿童提供语言治疗

目前,市场上还没有其他用于语音治疗的语音助手设备。Amplify公司将是第一家。一旦它可用,Laine就可以看到它被应用于任何原因正在接受语言治疗的患者群体。

“游戏化治疗是一种趋势,正在获得动力,”Laine说。“我认为语音助手将是许多应用程序的一个合乎逻辑的下一步。”

改善脑瘫儿童的生活质量,并让他们发出自己的声音,这个想法让莱恩和科恩对未来感到兴奋。

“对于任何从事研究领域的人来说,最终的目标都是积极地影响他们的生活,”莱恩说。“有时候这些想法很复杂,有时候又很简单。Amplify是一个相当简单的概念,可以用许多不同的方法实现。我希望由于它的简单和灵活,能很快成为现实

Amplify公司在去年举办的“全民黑客马拉松”(All Hackathon)语音助手大赛中获得第一名,并获得1万美元奖金。该比赛由南加州大学身体计算中心(USC Center for Body Computing)和包容性和变革性医疗基金会(Working for Inclusive and transformation Healthcare Foundation)主办。莱恩和科恩已经开始为Amplify公司获取知识产权,并计划合并,希望能吸引投资者。1万美元的奖金将用于创建一家初创公司,以及原型机的产品开发。


请观看Amplify公司创始人谈论他们的黑客马拉松比赛获胜的视频。

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Spring承认,他们有了新的资源来缓解对适应大学生活的担忧:他们的同龄人

对有抱负的特洛伊人来说,这是期待已久的欢乐时刻——邮箱里出现了一个厚厚的红衣主教和金色包裹,标志着他们被南加州大学录取了。

但当他们拆开信封,发现自己是春季入学的学生,而且开学时间比预期晚了一个学期时,许多学生担心自己可能会落后于同学,或错过大学生活。

现在他们有了一个新的资源:春季招生大使计划。它将即将入学的学生与能够分享自己在南加州大学春季入学经历的学生配对。

南加州大学招生服务部学生发展项目主任杰西卡·弗雷·尼尔森说:“学生们在决定春季入学时最关心的是如何交朋友,如何按时毕业。”“缓解这种担忧的最佳方式是让他们与成功经历过这一过程的学生建立联系。”

在他们进入南加州大学之前,这些即将入学的学生可以在网上与几十名南加州大学的学生之一通话或聊天。他们可以讨论一些对南加州大学春季招生很重要的问题,比如如何度过秋季学期,春季入学时应该期待什么,以及如何融入大学生活。这是spring越来越多的资源的一部分,spring承认可以回答他们的问题,增强他们的信心,帮助他们在南加州大学感到受欢迎。

弗雷尼尔森说:“重要的是要知道,春季入学没有对错之分。”“这里有很多自由和选择,我们的大使项目在为即将到来的春季提供学生声音方面做得很好。”

丰富南加州大学春季招生经验

南加州大学每年招收约600名新生。大学领导们认为这是一种吸引更多有才华的学生的方式,因为在春季,当其他学生提早毕业、搬进校外公寓或参加海外学习项目时,校园里的空间就会开放。

但一些春季入学的学生承认,他们感觉受到了伤害,或者担心自己不如秋季入学的学生所期望的那么好。2016年春季入学的南加州大学大四学生伊芙琳娜·戈德基(Evelina Godecki)说,事实并非如此。

“你必须记住,这里的录取率是如此之低,你仍然是一个合格的学生,”她说。“承认失败和承认失败真的没有什么区别。”

高德基感到很幸运,高中毕业后可以休息一下,比其他人晚几个月开始上课。她一直试图说服父母让她在上大学前放一年假,所以春季入学是一个很好的妥协。

她没有在洛杉矶西北约60英里的家乡索米斯闲逛,而是通过一个教育项目在新西兰、澳大利亚和斐济度过了秋季。她在一个农场、一个佛教学院和一个小村庄做志愿者,帮助她保持低开支。这段经历启发了Godecki现在以春季招生大使的身份向即将入学的学生传达的建议:在到达南加州大学之前要保持忙碌。

她说:“春天最可怕的部分就是等待。”“你要在那里坐上三四个月,听听其他人在大学里的经历。”

南加州大学春季分校承认,随着录取的锁定,秋季可以有更大的梦想

Spring承认他们有很多选择来填满秋季学期。旅行是一个受欢迎的选择,许多学生利用在伦敦、罗马、巴黎和瑞士卢加诺留学的机会。其他人则在社区大学学习通识教育课程。一些人找实习或工作来获得经验和省钱。

Ashna Chandra USC spring admit

南加州大学春季招生阿什娜·钱德拉在秋季学期的一个海外学习项目中探索了罗马,然后来到南加州大学。(照片/ Ashna Chandra提供)

对于阿什娜·钱德拉(Ashna Chandra)来说,打开南加州大学(USC)的录取包,发现自己只能在春季入学,一开始她感到失望。但后来,这位加州萨拉托加人意识到,这给了她出国留学的机会——作为南加州大学维特比工程学院(USC Viterbi School of Engineering)计算机科学专业的学生,她可能很难适应自己繁忙的日程安排。

在一次校园访问中,她与大使们谈论了他们在南加州大学春季招生的经历,之后她决定在秋季就读罗马的约翰•卡博特大学(John Cabot University)。

钱德拉说:“他们非常鼓舞人心,说我不必太担心融入南加州大学的社区。“他们没有粉饰,但他们明确表示,这不会是一个巨大而可怕的转变。他们确实消除了我所有的烦恼。”

斯普林承认,还有数十名学生也参加了海外留学项目,她与其中许多人保持着朋友关系。她还听取了大使们的建议,加入学生俱乐部,参加迎新周活动,比如和其他春季活动一起探索洛杉矶圣莫尼卡之旅。

她说:“这里的每个人都非常欢迎我,但是迈出第一步,说声‘嗨,我是阿什纳’,对我融入南加州大学至关重要。”“效果非常好。”

南加州大学spring承认,在入学前会从同行那里获得一些启发

南加州大学提供了一个在线系统,让新生浏览南加州大学春季招生大使的简介。他们可以查看每个大使的专业和家乡等细节,以及他们如何度过秋季学期的信息。然后,他们可以请求预约——通常是通过视频聊天——在决定是否注册之前,先谈谈他们的顾虑。

雪佛兰·佩施尔说,大多数和她交谈过的即将到来的春天的人都承认,他们担心很难融入社会,找不到朋友。

她说:“大概有一个月的时间,你会感觉有点不一样,好像你被涂成了蓝色什么的。”“但你很快就适应了。”

大概一个月吧,你会觉得有点不一样,好像你被涂成蓝色什么的。

雪佛兰Peschl

佩斯切尔是来自华盛顿州史蒂文森市的第一名学生,主修人类生物学,计划从事护理工作。从1982年起,她就来到南加州大学,所以她不确定接下来会发生什么。在瑞士留学一学期后,她顺利地进入了大学校园。她说,8月份入学的学生到第二学期可能会有更多的朋友,但spring承认很快就会赶上来。

这就是拉胡尔·雷迪的经历。这位来自加州圣拉蒙(San Ramon)传播学专业的学生本以为自己可能会错过大一的经历,但他已经在新北方住宿学院(New North Residential College)适应了生活。

他说:“在一个4000人的班级里,有500名学生要入学,成为其中一员让人感到害怕,但结果并没有那么糟糕。”“有一些小打嗝,比如不知道把盘子放在餐厅的什么地方,感觉自己很傻,但现在没事了。”

雷迪还担心自己无法和其他大一新生一起毕业。他与春季招生大使通了一个视频电话,了解到自己可以在伦敦留学期间完成许多通识教育要求。他的大使在她的第一学期也在伦敦学习,所以她有很多经验可以分享。

雷迪说:“她对我说的那些不太好的部分非常真实。“我真的很感激。”

当被问及他对未来几代春季学生有什么建议时,雷迪承认,学生们会考虑秋季学期的选择,以及春季活动和俱乐部。

他说:“做这样的研究,知道你想在校园里做什么,这真的是一个很棒的方法。”“我肯定玩得很开心,玩得很开心,感觉也更舒服了。”

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南加州大学校长奥斯汀率领萨克拉门托代表团支持加州大学助学金

周三,南加州大学临时校长旺达m奥斯汀(Wanda M. Austin)率领一个包括校董苏珊娜多拉克-佩克(Suzanne Dworak-Peck)和克里斯考克斯(Chris Cox)在内的代表团前往萨克拉门托,为南加州大学等私立非盈利机构的学生争取加州大学助学金。

虽然加州助学金——加州中低收入学生的主要国家资助机制——对就读于加州公立大学的学生稳步增加,但自2000年以来,就读于南加州大学等私立大学的学生的奖学金减少了40%。

南加州大学代表团敦促议员们支持即将由国会议员布兰卡·卢比奥(Blanca Rubio)提出的立法,为加州大学授予就读私立大学的学生的助学金建立一个公平的公式。如果获得通过,目前的奖金将从9084美元提高到11434美元。

我们不希望看到学生因为选择像南加州大学这样的私立大学而受到惩罚。

旺达·m·奥斯汀

奥斯丁说:“我们要求议员们支持卢比奥法案的原因很简单。“加州大学助学金是颁给学生的,而不是学校,我们不想看到学生因为选择像南加州大学这样的私立大学而受到惩罚。来自低收入家庭的学生应该有同样的大学教育选择范围。”

代表团成员包括高级工作人员戴维·布朗、玛莎·埃斯库蒂亚、丹尼斯·康奈尔和珍妮特·洛佩兹,他们就为什么值得进行这项投资提出了重要的论点。如果卢比奥法案获得通过,加州资助南加州大学(USC)等私立非营利性大学的加州助学金学生的四年总成本将达到45736美元。这远远低于加州大学助学金学生就读加州大学所需的115,072美元,因为州立学院或大学的州内学费是由纳税人补贴的。

南加州大学官员访问萨克拉门托,注意到接受加州助学金的特洛伊人数量很高

南加州大学负责大学关系的临时高级副校长布朗说:“这个问题对南加州大学很重要,因为我们招收了2500多名加州大学助学金获得者,比加州其他任何一所非营利性私立大学都多。”此外,在usc’加州大学助学金获得者中,近四分之三是少数族裔,超过一半是第一代大学生。但是,我们最自豪的是,我们加州大学格兰特奖学金获得者的毕业率达到了94%,甚至比我们全体学生92%的毕业率还要高。”

南加州大学代表团在与大会议长安东尼·伦登(Anthony Rendon)、大会成员雷吉·琼斯-索亚(Reggie Jones-Sawyer)和何塞·梅迪纳(Jose Medina),以及参议员玛丽亚·埃琳娜·杜拉索(Maria Elena Durazo)、罗伯特·赫茨伯格(Robert Hertzberg)、安东尼·波坦蒂诺(Anthony Portantino)和理查德·罗斯(Richard Roth)举行的会议上发表了讲话。

奥斯丁说:“我们的呼吁受到热烈欢迎,我对此感到高兴。我仍然乐观地认为,加州大学助学金的受助人可以恢复全面的选择。”

南加州大学普莱斯分校校庆之际,南加州大学官员访问萨克拉门托

在一整天的会议之后,奥斯汀和南加州大学普莱斯公共政策学院院长杰克·诺特共同主持了庆祝该校成立90周年的活动。据《美国新闻与世界报道》(U.S. News &世界报道。南加州大学普莱斯分校在萨克拉门托拥有强大的支持基础,它培养了该州许多顶尖的政策制定者、研究人员和政治领导人。

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